Кыргызская медицина понесла тяжелую утрату. 16 апреля 2025 года ушла из жизни выдающийся врач, педагог и ученый Нелли Юсупова.

Нелли Ярулловна родилась 8 сентября 1928 года и посвятила свою жизнь служению людям, науке и воспитанию будущих поколений врачей. Кандидат медицинских наук, доцент, почетный профессор Кыргызской государственной медицинской академии, заслуженный врач Кыргызской Республики - эти титулы отражают лишь малую часть ее вклада в развитие медицины и образования.

Долгие годы Нелли Ярулловна работала в Кыргызском государственном медицинском институте. Она возглавляла курс профессиональных болезней на кафедре госпитальной терапии, передавая свои глубокие знания и опыт студентам, интернам и коллегам. Благодаря ее самоотверженной работе были воспитаны поколения врачей, которые продолжают ее дело, сохраняя память о своем наставнике.

Нелли Ярулловна отличалась не только высоким профессионализмом, но и человечностью, искренней заботой о своих учениках и пациентах. Ее труд, энергию и преданность делу нельзя измерить званиями и наградами - они навсегда останутся в сердцах тех, кто знал ее, кто работал и учился у нее.

Это утрата не только для ее родных и близких, но и для всей медицинской общественности Кыргызстана.

Коллектив Министерства здравоохранения Кыргызской Республики с глубоким прискорбием выражает искренние соболезнования родным и близким Нелли Ярулловны. Светлая память о ней навсегда останется в наших сердцах.

Министерство здравоохранения Кыргызской Республики в связи с участившимися обращениями относительно начисления заработной платы работникам организаций здравоохранения поясняет следующее:

Условия оплаты труда работников организаций здравоохранения Кыргызской Республики регулируются постановлением Кабинета Министров Кыргызской Республики от 30 марта 2022 года № 182.

Гарантированная заработная плата – представляет собой наименьшую фиксированную плату за труд с учётом сложности, ответственности и трудоемкости выполняемой работы за полный рабочий день:

- должностной оклад;

- надбавки и доплаты, гарантированные государством (стаж работы, квалификационная категория, вредность, высокогорье и т.д.).

Кроме гарантированной заработной платы работники в организациях здравоохранения могут получать дополнительную заработную плату в качестве коэффициента трудового участия (КТУ).

КТУ не является обязательным видом выплат. Таким образом, если в организации здравоохранения имеется экономия фонда платы труда, которая формируется за счет вакантных мест, то сэкономленные средства за оплату труда по решению комиссии могут перераспределяться между работниками данной организации в качестве КТУ. Данная доплата была предусмотрена для стимулирования работников, на которых возложена больше нагрузки и ответственности из-за наличия вакантных должностей. Доплаты по КТУ могут ежемесячно варьироваться в сторону увеличения или уменьшения в зависимости от экономии фонда оплаты труда.

Министерство здравоохранения Кыргызской Республики работает над оптимизацией порядка оплаты труда и со временем практика получения дополнительной заработной платы в качестве КТУ будет пересмотрена.

Стоит отметить, что за последние годы Кабинетом Министров проделана большая работа относительно повышения заработной платы и улучшения инфраструктуры в системе здравоохранения:

1. С 1 апреля 2021 года должностные оклады работников организаций здравоохранения увеличены на 50 % (должностной оклад врачей повысился с 5000 сомов на 7500 сом), для семейных врачей и врачей общей практики оклады увеличены на 100% (должностной оклад семейного врача повысился с 5000 сомов на 10000 сом). При этом надбавки и доплаты положенные в соответствии с законодательством Кыргызской Республики сохранены.

2. С 1 апреля 2022 года должностные оклады работников организаций здравоохранения увеличены в среднем на 50% (должностной оклад врачей повысился с 7500 сомов на 11264 сом, должностной оклад семейного врача повысился с 10000 сомов на 15136 сом). Необходимо отметить, что все надбавки и доплаты тоже сохранены (сельская местность, высокогорье, ученая степень, выслуга лет, категории и т. д) и начислялись к должностному окладу.

3. В соответствии с Указом Президента Кыргызской Республики «Об условиях оплаты труда работников системы здравоохранения и социальных стационарных учреждений Кыргызской Республики» от 28 июня 2024 года № 170 произведено повышение заработной платы медицинских работников организаций здравоохранения с 1 сентября 2024 года врачебному персоналу на 50 % (должностной оклад врачей повысился с 11264 сомов на 16896 сом, должностной оклад семейного врача повысился с 15136 сомов на 22880 сом), среднему медицинскому персоналу на 20 % (должностной оклад медицинской сестры повысился с 9856 сомов на 11968 сом), младшему обслуживающему персоналу (санитарки, уборщицы), а также водителям скорой медицинской помощи на 10 % . При этом все надбавки и доплаты сохранены. По итогам 2024 года в зависимости от региона, квалификации врача и специальности и стажа работы средняя заработная плата по республике составила 34100 сомов.

Относительно жалобы санитарки реанимационного отделения Городской клинической больницы №1 Даутовой Н.У. поясняем:

Начисление заработной платы за март 2025 года составило – 19570 сомов ( в.ч. базовый оклад 9152 сома, надбавка за работу с моющими и дезинфицирующими средствами 25% 2288 сомов, за работу с кровью 15% 1372,8 сома, за работу в ночное время 56 часов 1621,87 сома, за работу в праздничные дни 8 часов 463,39 сома, дополнительная заработная плата в виде КТУ 3171,94 сома (за март месяц комиссия по распределению КТУ поставила 1 балл), ежемесячная надбавка к заработной плате организаций здравоозранения г. Бишкек 1500 сом). Удержание подоходного налога, отчисления в Социальный фонд и в профсоюзный фонд составило всего 3849 сомов. На руки она получила 15721 сомов.

Как было указано выше, КТУ может ежемесячно варьироваться в сторону увеличения или уменьшения в зависимости от экономии фонда оплаты труда. Например за 4 квартал 2024 года и 1 квартал 2025 года Даутова Н.У. получила дополнительную заработную плату в виде КТУ:

Октябрь 2024 г. – 6604,61 сомов;

Ноябрь 2024 г. – 5421,54 сомов;

Декабрь 2024 г. – 6620,90 сомов;

Январь 2025 г. - 5223,50 сомов;

Февраль 2025 г. – 0сом (трудовой отпуск);

Март 2025 г. – 3171,94 сома.

Министерство здравоохранения в целях дальнейшего повышения заработной платы работников в организациях здравоохранения неоднократно направляло письменное обращение в Министерство финансов о возможности выделения дополнительных финансовых средств для системы здравоохранения на 2025 год.

Понимая, что дальнейшее повышение заработной платы работников организаций здравоохранения будет способствовать улучшению и повышению качества медицинских услуг, повышения уровня удовлетворенности работников и снижения оттока специалистов в другие сферы в настоящее данный вопрос является приоритетным для Министерства здравоохранения.

Сегодня, 17 апреля, в Бишкеке начала работу ежегодная международная научно-практическая конференция «Миррахимовские чтения», посвященная инновациям в технологиях развития кардиологии и внутренних болезней. Мероприятие, проходящее с 17 по 19 апреля, собрало 200 ведущих специалистов из 30 стран, включая Россию, Узбекистан, Азербайджан, Казахстан, Беларусь, страны Европейского союза, Великобританию и другие.

Министр здравоохранения Кыргызской Республики Эркин Чечейбаев выступил с приветственным словом, отметив значимость конференции как международной платформы, объединяющей мировых лидеров во многих областях медицины. Он подчеркнул важность внедрения передовых технологий и методов лечения в кардиологии и кардиохирургии, а также акцентировал внимание на укреплении сотрудничества с зарубежными странами для обмена опытом и внедрения лучших практик.

Особое внимание министр уделил поддержке молодых ученых, которым конференция предоставляет уникальные возможности для профессионального развития и реализации научного потенциала.

В рамках мероприятия вручены награды выдающимся профессорам и академикам , внесшим значительный вклад в развитие кардиологии в мире.

Конференция стала площадкой для обмена знаниями и опытом по международным стандартам в области инноваций и технологи в медицинской сфере. Участники также обсудят новые стратегии в области охраны здоровья населения, меры по обеспечению качественной медицинской помощью жителей отдаленных районов Кыргызстана и многие другие темы.

«Миррахимовские чтения» продолжат свою работу до 19 апреля, укрепляя позиции Кыргызстана как центра международного медицинского сотрудничества.